經(jīng)理輕描淡寫的一句“老板話你講話硬梆梆的,這次的工資調(diào)整只能給到兩千”把我搞得好郁悶。
前幾天還在算著,一個(gè)月三千,一年就三萬六了。這一個(gè)月的八百多的房子就繼續(xù)租著吧,畢竟廠里的宿舍不適合我這種年紀(jì)住,而周邊便宜的房子又沒有這貴的住著舒服。結(jié)果今年的最后一天卻被告知每一個(gè)月的房租水電費(fèi)用沒了,實(shí)在郁悶得不要不要的。
27號廠里搞元旦慶典,聚餐擺了150桌,七字形的三行排布。我們被安排在劇中位置的中間這行,上菜時(shí)兩邊的、前后的都上了四個(gè)菜了,就是我們?nèi)溃韮勺涝谖覀冞@行前面)一個(gè)菜都沒上。有些同事就急了,要上菜的給我們上,但她們說沒有安排到我們,搞得大伙特郁悶!這時(shí),旁邊桌上的劉老板看到了,過來笑著說”這是人品問題,要不走過來、走過去的怎么就是沒你們的呢“,然后去到總務(wù)那邊說了下,才陸陸續(xù)續(xù)的把我們的菜送了上來。
難道是我人品問題?
想想可能還真是。17年底那次也是,經(jīng)理報(bào)上去了三千,老板也只批了兩千。不過那次經(jīng)理說的是”沒事,明年我再給你調(diào)“。比較這次的解釋起碼聽起來心里舒服些,讓人有個(gè)盼頭。
來公司11年半了,曾經(jīng)苦悶過、曾經(jīng)彷徨過、曾經(jīng)傷過心、曾經(jīng)流過淚。曾經(jīng)還會有,曾經(jīng)總得過。
從初入職的普通工程師到現(xiàn)在的部門管理,一步步、一點(diǎn)點(diǎn)、起起伏伏、步步維艱,總算是熬了過來。原本以為是’守得云開見月明‘,沒成想人品還沒修到位,至得今年的最后一天收獲了一枚’郁悶‘。
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